Traineeprogramm zum Lademeister (m/w/d)

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Wir machen dich zum Meister!

Das Arbeiten am Flughafen hat dich schon immer fasziniert und du möchtest ein Teil des Teams auf dem Vorfeld werden? Starte jetzt deine Karriere am Flughafen Frankfurt als Trainee zum Lademeister in der Flugzeugabfertigung. In einem abwechslungsreichen Intensivtraining werden alle wichtigen Luftverkehrsthemen behandelt und du erlernst das Fahren und Führen verschiedener Fahrzeuge.

Deine Vorteile während der Ausbildung

Als Vorreiter an deutschlands größtem Flughafen durchläufst du bei Fraport Ground Services in nur 11 Monaten drei intensive Stufen in festen Vierergruppen, um dich für die Fortbildung zum Lademeister zu qualifizieren. Dabei kannst du dich in viele Richtungen innerhalb der Vorfeldtätigkeiten und als Gruppenleiter weiterentwickeln.

Mit jeder durchlaufenen Stufe wird auch dein Gehalt angehoben. Das Einstiegsgehalt entspricht der Vergütungsgruppe EG3 + Zulagen, sodass du bei 155h im Monat mit einem Gehalt von etwa 2.500 Euro brutto startest. Dein Vetrag ist selbstverständlich unbefristet und du erhältst zusätzlich noch eine Willkommensprämie.

Verkürzte Qualifizierungsdauer  

Mit dem Traineeprogramm hast du die Möglichkeit, die einzelnen Ausbildungsstationen, die du für die Qualifizierung zur Fortbildung als Lademeister (m/w/d) benötigst, innerhalb kürzester Zeit zu durchlaufen.

Intensive Betreuung  

In Kleingruppen bis zu vier Personen steht dir ein persönlicher Trainer (m/w/d) mit Rat und Tat zur Seite.

Zertifikat zum Lademeister (m/w/d)

Nach Abschluss des Traineeprogramms hast du die Möglichkeit, die Fortbildung zum Lademeister (m/w/d) anzuschließen und das Zertifikat im Anschluss zu erlangen.

Deine Aufgaben

  • Teilnahme an verschiedenen betrieblichen Schulungen
  • Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf bei der Be- und Entladung der Flugzeuge
  • Leitung und Organisation des Abfertigungsteams sowie Zuweisung von Aufgaben
  • Bedienung aller benötigten großen Geräte für die Flugzeugabfertigung
  • Ansprechpartner für die Fluggesellschaften

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder gleichwertige schulische Qualifikation
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B
  • Interesse an der Teamführung
  • Schichtdienstbereitschaft
  • Erfahrung im Führen von Großgeräten wünschenswert
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Keine Vorstrafen

Deine Entwicklungsstufen

Stufe 1: Grundausbildung (2 Monate)

In der ersten Stufe erlernst du die Prozesse, die die Gepäckstücke im Rahmen des Baggage Reconciliation Systems am Flughafen durchlaufen. Darunter fallen zum Beispiel auch die Annahme und das Be-/ Entladen der Gepäckstücke am Flugzeug.

Stufe 2: Gerätetraining (3 Monate)

In der zweiten Stufe liegt dein Fokus auf dem Erwerb der Geräte-Lizenzen, die du für die Qualifikation für die spätere Lademeisterausbildung benötigst. Darunter fallen zum Beispiel die Lizenzen für Zugmaschinen, Förderbänder oder auch die Container Transporter.

Stufe 3: Hubwagen (6 Monate)

In der dritten und letzten Stufe erhältst du verschiedene Trainings für den Umgang mit den Hubwagen und erlangst die Qualifizierung für die unterschiedlichen Flugzeugtypen.

Deine Vorteile

Deutschlandticket
Vergünstigtes Tanken
Betriebliche Weiterentwicklung

Alle Vorteile findest du auf dem  Unternehmensportrait der Fraport Ground Services

“Meine Rolle als Lademeister gibt mir die Möglichkeit, ein eigenes Team unter meiner Verantwortung zu leiten und dem ein oder anderen etwas Neues beizubringen. Ich bin stolz darauf als Lademeister, der zu sein, der dafür sorgt, dass Familien sicher an ihren Zielen ankommen.”

Serkan, Lademeister

FAQ

Bei Fraport Ground Services beginnt die Vorauswahl geeigneter Bewerberinnen und Bewerber bereits mit der Sichtung der eingegangenen Bewerbungsunterlagen. Korrekte und vor allem vollständige Unterlagen sind daher unbedingt notwendig. Für uns beinhaltet eine komplette Bewerbung folgende Unterlagen:

  1. Bewerbungsanschreiben
  2. Lebenslauf
  3. Ausbildungsnachweis
  4. Kopie des letzten Schulzeugnisses (Schulabschlusszeugnis)
  5. Kopie des Führerscheins
  6. Eventuell Bescheinigungen von Praktika oder Kursen (Fortbildung: EDV-Kurse, DGR-, ADR-Lehrgang, Stapler-Führerschein, Sprachkurse, Auslandsaufenthalte, usw.)
  7. Aufenthaltsbescheinigung oder für EU-Bürger Fiktions- oder Freizügigkeitsbescheinigung
  1. Passende Stelle finden
    Nachdem du über unsere Jobbörse eine passende Stelle gefunden hast, nutze bitte den Button “Online” bewerben. Du wirst dann auf unser Bewerbungs-Portal weitergeleitet.  
  2. Benutzerprofil anlegen
    Wenn du dich online über unsere Plattform bewerben möchtest, musst du dich erst registrieren. (Dauer: max. 2 Minuten)
  3. Bewerbung versenden
    Nachdem du dich registriert hast, kannst du dich mit deinen Zugangsdaten einloggen. Jetzt erhältst du die Möglichkeit deine Bewerbung online zu erstellen und abzuschicken. (Dauer: ca. 10 Minuten) Hierzu möchten wir dich bitten, die Formulare auszufüllen und deine Unterlagen wie zum Beispiel deinen Lebenslauf hochzuladen. Sobald wir deine Bewerbung erhalten haben, bekommst du von uns eine Eingangsbestätigung.
  4. Vorstellungsgespräch
    Wir lesen deine Bewerbung sorgfältig und laden dich zu einem Vorstellungsgespräch ein. So können wir uns kennenlernen und wichtige Fragen klären.
  5. Zuverlässigkeitsüberprüfung
    Wenn du uns im Bewerbungsgespräch überzeugt hast, werden wir als nächstes die Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZVÜ) für dich beantragen. Es entstehen dir keine Kosten.
  6. Eignungsuntersuchung Arbeitsmedizin
    Im Rahmen deines Einstellungsverfahrens bei Fraport Ground Services wirst du an einer medizinischen Eignungsuntersuchung teilnehmen. Du erhältst diesen Termin im Rahmen unserer Fürsorgepflicht als möglicher zukünftiger Arbeitgeber. Es entstehen dir keine Kosten.
  7. Schulungen
    Zur Vorbereitung auf deine Tätigkeit absolvierst du verschiedene Schulungen bei uns. Diese sind für dich kostenlos.
  8. Vorfeldführerschein
    Um auf dem Vorfeld des Frankfurter Flughafens fahren zu dürfen, benötigen Beschäftigte einen Vorfeldführerschein, den sie nach der medizinischen Untersuchung und mit einem Klasse B Führerschein anstreben können. Durch den hohen Bedarf an Personal werden neue Fraport Ground Services-Mitarbeiter schnell zur Ausbildung eingeladen. Ein spezieller Vorbereitungskurs hilft, die Erfolgsquote bei den Prüfungen zu verbessern. Dieser Kurs umfasst Theorie und praktische Übungen auf dem Vorfeld. Nach dem Kurs folgt eine zweitägige Ausbildung bei Fraport, nach deren Bestehen die Mitarbeiter ihren Vorfeldführerschein erhalten.

Eine positive ausfallende ZVÜ ist notwendig, um einen Flughafenausweis zu erhalten, der zum Betreten der nicht allgemein zugänglichen Bereiche des Flughafens berechtigt. Diese Bescheinigung wird bei der regionalverantwortlichen Luftsicherheitsbehörde beantragt. Das Verfahren kann bis zu 6 Wochen dauern.
  • Direkter Anschluss der Fortbildung zum Lademeister (m/w/d) möglich
  • Zertifizierung als "Servicefachkraft BVD (IHK)"
  • Automatische Übernahme nach erfolgreicher Prüfung als Lademeister (m/w/d) oder in vergleichbarer Funktion
  • Flexibler Einsatzbereich, auch im Gepäck- oder Transportservice